Κοντοτόλη: «Άμεσα μέτρα για την Ενίσχυση των Ενόπλων Δυνάμεων: Δίκαιη Αποζημίωση, Στελέχωση και Αναβάθμιση των Σχολών ΑΣΣΥ»

Η Βουλευτής Τρικάλων του ΣΥΡΙΖΑ-ΠΣ, Μαρίνα Κοντοτόλη, έχοντας υπόψη την ανακοίνωση – δελτίο τύπου του Συντονιστικού Συμβουλίου Συλλόγων Αποφοίτων ΑΣΣΥ την καταθέτει ως αναφορά προς τον κ. Υπουργό Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού και τον κ. Υπουργό Εθνικής Άμυνας.

Η κ. Κοντοτόλη, σε αναφορά της στη Βουλή, καλεί τους αρμόδιους Υπουργούς να απαντήσουν σε κρίσιμα ζητήματα που αφορούν τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων. Συγκεκριμένα, ζητά διευκρινίσεις για την αύξηση των μισθών και την επαναφορά των επιδομάτων (Χριστουγέννων, Πάσχα, Αδείας), την επίλυση του στεγαστικού προβλήματος, ιδιαίτερα στις παραμεθόριες περιοχές, την κάλυψη των κενών θέσεων στις στρατιωτικές σχολές, την αναβάθμιση των ΑΣΣΥ, τη μεταρρύθμιση του συστήματος μεταθέσεων, καθώς και τις ασφαλιστικές ρυθμίσεις και την υγειονομική περίθαλψη.

Ακολουθεί ολόκληρη η αναφορά:

Προς το Προεδρείο της Βουλής των Ελλήνων

ΑΝΑΦΟΡΑ 

Για:

1. τον κ. Υπουργό Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού
2. τον κ. Υπουργό Εθνικής Άμυνας 

ΘΕΜΑ : «Άμεσα μέτρα για την Ενίσχυση των Ενόπλων Δυνάμεων: Δίκαιη Αποζημίωση, Στελέχωση και Αναβάθμιση των Σχολών ΑΣΣΥ»

Η Βουλευτής Τρικάλων του ΣΥΡΙΖΑ-ΠΣ, Μαρίνα Κοντοτόλη,  έχοντας υπόψη την ανακοίνωση – δελτίο τύπου του Συντονιστικού Συμβουλίου Συλλόγων Αποφοίτων     ΑΣΣΥ την καταθέτει ως αναφορά προς  τον κ. Υπουργό Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού και  τον κ. Υπουργό Εθνικής Άμυνας, καλώντας τους να απαντήσουν τι επρόκειτο να κάνουν για την αύξηση των μισθών και την επαναφορά των επιδομάτων (Χριστουγέννων, Πάσχα, Αδείας) για τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων, ποιες ενέργειες θα γίνουν για την επίλυση του στεγαστικού προβλήματος των στελεχών, ειδικά στις παραμεθόριες περιοχές και τα νησιά, ποια μέτρα θα ληφθούν για την κάλυψη των κενών θέσεων στις στρατιωτικές σχολές και για την προσέλκυση νέων στελεχών στις Ένοπλες Δυνάμεις, ποια είναι τα σχέδια για την αναβάθμιση των σχολών ΑΣΣΥ και την ένταξή τους στην ανώτατη βαθμίδα της τριτοβάθμιας εκπαίδευσης, ποιες αλλαγές θα γίνουν για ένα δίκαιο και διαφανές σύστημα μεταθέσεων και τι προτάσεις υπάρχουν για τις ασφαλιστικές και συνταξιοδοτικές ρυθμίσεις των αποφοίτων ΑΣΣΥ και  πώς σκοπεύουν να αντιμετωπίσουν τα ζητήματα που αφορούν την υγειονομική περίθαλψη των στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων. 

Η απάντηση σε αυτά τα ερωτήματα είναι κρίσιμη για την ενίσχυση των Ενόπλων Δυνάμεων και την αμυντική ικανότητα της χώρας. 

Στο έγγραφο μεταξύ άλλων το Συντονιστικό Συμβούλιο Συλλόγων Αποφοίτων  ΑΣΣΥ επισημαίνει τα εξής:

•  Οι απόφοιτοι των Ανώτερων Στρατιωτικών Σχολών Υπαξιωματικών (ΑΣΣΥ) αντιμετωπίζουν σοβαρά προβλήματα που επηρεάζουν τη σταδιοδρομία τους στις Ένοπλες Δυνάμεις.
• Οι χαμηλοί μισθοί και η αδυναμία κάλυψης βασικών βιοτικών αναγκών είναι κύρια προβλήματα. Υπάρχει ζήτηση για αύξηση των μισθών και επαναφορά επιδομάτων (Χριστουγέννων, Πάσχα, Αδείας).
• Η μείωση του προσωπικού λόγω συνταξιοδότησης και οι αυξανόμενες απαιτήσεις για συνδρομή άλλων φορέων δημιουργούν ένα δυσμενές περιβάλλον.
• Το Συντονιστικό Συμβούλιο Συλλόγων Αποφοίτων ΑΣΣΥ έχει καταθέσει προτάσεις για την κάλυψη των κενών θέσεων, την παροχή κινήτρων για προσέλκυση νέων στελεχών και την αναβάθμιση των σχολών ΑΣΣΥ.
• Υπάρχει αίτημα για ένταξη των σχολών ΑΣΣΥ στην ανώτατη βαθμίδα της τριτοβάθμιας εκπαίδευσης ώστε τα πτυχία τους να αναγνωρίζονται ισότιμα με αυτά των ανώτατων σχολών.
• Υπάρχουν σημαντικά κενά στις θέσεις των Στρατιωτικών Σχολών, όπως 148 κενές θέσεις στη ΣΜΥ και 60 στη ΣΜΥΑ.
• Τέλος  καλούν  σε διάλογο το Υπουργείο Εθνικής Άμυνας, τα κοινοβουλευτικά κόμματα και τους αρμόδιους φορείς για την αντιμετώπιση αυτών των προκλήσεων. 

Παρακαλούμε για την απάντηση και τις δικές σας ενέργειες. 

Αθήνα, 06  Σεπτεμβρίου  2024 

Ακολουθεί το Δελτίο Τύπου από το Συντονιστικό Συμβούλιο Συλλόγων Αποφοίτων ΑΣΣΥ. 

Η καταθέτουσα Βουλευτής Μαρίνα Κοντοτόλη 

Αθήνα, 5 Ιουλίου 2024 

Κοινό Δελτίο Τύπου από το Συντονιστικό Συμβούλιο Συλλόγων Αποφοίτων ΑΣΣΥ

Τα μέλη των συλλόγων-συνδέσμων που απαρτίζουν το Συντονιστικό Συμβούλιο Συλλόγων Αποφοίτων ΑΣΣΥ, χτύπησαν το καμπανάκι στις Γενικές τους Συνελεύσεις, απαριθμώντας σειρά προβλημάτων που επηρεάζουν το σύνολο των αποφοίτων των Ανώτερων Στρατιωτικών Σχολών Υπαξιωματικών (ΑΣΣΥ) κι εκφράζοντας την ανησυχία τους για την κατάσταση που έχει διαμορφωθεί. Εκτός του ότι ο μισθός δεν επαρκεί πλέον για την κάλυψη βασικών βιοτικών αναγκών, η έλλειψη προσωπικού στις μονάδες λόγω αυξημένου αριθμού στελεχών που αποστρατεύονται, σε συνάρτηση με τις αυξανόμενες απαιτήσεις για συνδρομή άλλων φορέων και υπουργείων της κρατικής διοίκησης, δημιουργούν ένα εκρηκτικό μείγμα που αποτρέπει τους νέους να σταδιοδρομήσουν στις Ένοπλες Δυνάμεις (ΕΔ).

Οι σύνδεσμοι του Συντονιστικού Συμβουλίου Συλλόγων Αποφοίτων ΑΣΣΥ άκουσαν τα μέλη τους και ζήτησαν εδώ και μήνες, όχι μόνο την κάλυψη των 105 κενών θέσεων που υπήρξαν πέρσι στην ΣΜΥ, αλλά και την παροχή κινήτρων για την προσέλκυση νέων στελεχών. Σε πνεύμα ομοψυχίας και κοινής δράσης, το Συντονιστικό Συμβούλιο υπέβαλε συγκεκριμένες προτάσεις μέσω υπομνήματος στο Υπουργείο Εθνικής Άμυνας (ΥΠΕΘΑ), στη στρατιωτική ηγεσία, σε όλα τα κοινοβουλευτικά κόμματα και στους αρμόδιους φορείς.

Τα βασικά αιτήματα περιλαμβάνουν:

Άρση της αδικίας που αφορά στην αποζημίωση των σπουδαστών παραγωγικών σχολών ΕΔ σε σχέση με αυτές των Σωμάτων Ασφαλείας (ΣΑ).

Οικονομικές ρυθμίσεις (αύξηση του μισθού, επαναφορά των επιδομάτων Χριστουγέννων, Πάσχα και Αδείας).

Επίλυση του οξύτατου στεγαστικού προβλήματος των στελεχών, ειδικά στις παραμεθόριες περιοχές και τα νησιά, με την κατασκευή νέων κατοικιών το συντομότερο ή με την επιδότηση ενοικίου.

Επιδότηση μετακινήσεων με την χορήγηση κουπονιών καυσίμου, για όσα στελέχη μετακινούνται με ιδιωτικά μέσα προς-από τις Μονάδες τους, λόγω έλλειψης υπηρεσιακών οχημάτων. 

Δίκαιο, αξιοκρατικό, διαφανές σύστημα μεταθέσεων και επίλυση των προβλημάτων που απορρέουν από αυτές.

Ασφαλιστικές και συνταξιοδοτικές ρυθμίσεις. Θέματα υγειονομικής περίθαλψης.

Βαθμολογική εξέλιξη των αποφοίτων ΑΣΣΥ.

Δυστυχώς, οι ανησυχίες των μελών μας επιβεβαιώθηκαν. Αυτή τη στιγμή, υπάρχουν 148 κενές θέσεις μόνο στη ΣΜΥ, τη ραχοκοκαλιά του στρατού, και 60 κενές θέσεις στη Σχολή Μονίμων Υπαξιωματικών Αεροπορίας (ΣΜΥΑ). Γενικά, παρατηρούνται 460 κενές θέσεις στις Στρατιωτικές Σχολές.

Αναλυτικά:

Στη Στρατιωτική Σχολή Ευελπίδων (ΣΣΕ): Όπλα, αρχικές θέσεις 182, εκ μεταφοράς 125, σύνολο 307.230 κενές θέσεις για τα Όπλα. Από τις 307 θέσεις καλύφθηκαν μόνο 77.

Στη Σχολή Μονίμων Υπαξιωματικών (ΣΜΥ): Όπλα, αρχικές θέσεις 118, εκ μεταφοράς 82, σύνολο 200.148 κενές θέσεις στα Όπλα. Από τις 200 θέσεις

καλύφθηκαν μόνο 52.

Στη Σχολή Ικάρων: Τμήμα Ιπταμένων, αρχικές θέσεις 49, εκ μεταφοράς 26, σύνολο 75. 14 κενές θέσεις. Από τις 75 θέσεις καλύφθηκαν 61.

Στη Σχολή Μονίμων Υπαξιωματικών Αεροπορίας (ΣΜΥΑ): Στην Τεχνολογική Κατεύθυνση, αρχικές θέσεις 64, εκ μεταφοράς 39, σύνολο 103. 60 κενές θέσεις.

Από τις 103 θέσεις καλύφθηκαν 43.

Στη Στρατιωτική Σχολή Αξιωματικών Νοσηλευτικής (ΣΑΝ): Αρχικές θέσεις 38, εκ μεταφοράς 24, σύνολο 62. 8 κενές θέσεις. Από τις 62 θέσεις καλύφθηκαν 54.

Το Συντονιστικό Συμβούλιο υπέβαλε επίσης ουσιαστικές προτάσεις για την αναβάθμιση των σχολών ΑΣΣΥ, ζητώντας την ένταξή τους στην ανώτατη βαθμίδα της τριτοβάθμιας εκπαίδευσης, ώστε τα πτυχία τους να αναγνωρίζονται ως ισότιμα με αυτά που απονέμονται από σχολές ανώτατης εκπαίδευσης. Η εισαγωγή στις σχολές ΑΣΣΥ γίνεται μέσω πανελληνίων εξετάσεων για την εισαγωγή στην τριτοβάθμια εκπαίδευση, και αυτό πρέπει να αντικατοπτρίζεται στην αναγνώριση των πτυχίων.

Απαιτείται άμεση δράση και εγρήγορση για την επίλυση των προβλημάτων αυτών. Καλούμε το ΥΠΕΘΑ, τα κοινοβουλευτικά κόμματα και όλους τους αρμόδιους φορείς να συμμετάσχουν σε έναν εκτεταμένο και ανοιχτό διάλογο για την αντιμετώπιση των προκλήσεων που αντιμετωπίζουν οι Ένοπλες Δυνάμεις και να υιοθετήσουν τις προτάσεις του Συντονιστικού Συμβουλίου Συλλόγων Αποφοίτων ΑΣΣΥ, για να εξασφαλιστεί ένα βιώσιμο και ελκυστικό μέλλον για τους νέους που επιθυμούν να ενταχθούν στις ΕΔ.

Το έμψυχο προσωπικό των ΕΔ και ειδικά οι απόφοιτοι ΑΣΣΥ αποτελούν την ραχοκοκαλιά του στρατεύματος. 

Κάθε μείωση προσωπικού αποτελεί δυσμενή εξέλιξη για την Εθνική μας Άμυνα την στιγμή που στην ευρύτερη περιοχή καθημερινά αυξάνονται οι αναταράξεις κι η αστάθεια.

Όπως λέει και ο Ρίτσος εμείς πρέπει " Να είμαστε έτοιμοι, κάθε ώρα είναι η δική μας ώρα". 

Για τα ΔΣ των Συλλόγων Αποφοίτων ΑΣΣΥ