Το Διοικητικό Εφετείο Λάρισας εξέδωσε την απόφαση μετά την αίτηση ασφαλιστικών μέτρων, που κατέθεσε ο εργολάβος καθαριότητας του νοσοκομείου Τρικάλων κατά των ατομικών συμβάσεων. Σύμφωνα με την απόφαση γίνεται δεκτή η αίτηση ασφαλιστικών μέτρων, ωστόσο μέχρι 31 Οκτωβρίου παραμένουν στο νοσοκομείο ως καθαρίστριες οι εργαζόμενες που έχουν υπογράψει ατομικές συμβάσεις έργου. Η απόφαση αναφέρει ότι από 1η Νοεμβρίου δεν θα έχουν ισχύ αυτές οι συμβάσεις.
Κινείται σε γενικές γραμμές στο πλαίσιο των ήδη ληφθεισών αποφάσεων του Συμβουλίου της Επικρατείας.
ert.gr


Tο kosmoslarissa.gr δημοσιεύει κάθε σχόλιο. Θεωρούμε ότι ο καθένας έχει το δικαίωμα να εκφράζει ελεύθερα τις απόψεις του. Ωστόσο, αυτό δεν σημαίνει ότι υιοθετούμε τις απόψεις αυτές καθώς εκφράζουν αποκλειστικά τον εκάστοτε σχολιαστή. Τα συκοφαντικά ή υβριστικά σχόλια θα διαγράφονται χωρίς προειδοποίηση.